|
Наименование мероприятий
|
Срок исполнения
|
Исполнители
|
|
1
|
2
|
3
|
|
Организационно-практические мероприятия
|
|
1.Обеспечить соблюдение порядка административных процедур по обращениям граждан. Рассматривать в установленные сроки обращения граждан, содействовать им в получении дополнительных сведений и (или) документов от других государственных органов (организаций), исключить из практики факты истребования иных, чем это установлено законодательством, документов
|
в течении года
|
руководитель учреждения образования
|
|
2.Проводить заседания комиссии по противодействию коррупции
|
не реже 1 раза в полугодие
|
председатель комиссии по противодействию коррупции
|
|
3. Рассматривать обращения граждан, содержащие факты коррупции. При подтверждении соответствующих фактов вносить предложения о привлечении виновных к ответственности
|
в течении года
|
председатель комиссии по противодействию коррупции
|
|
4. Использовать телефоны «прямых» телефонных линий с руководством отдела по образованию в целях выявления фактов вымогательства, взяточничества и других проявлений коррупции, а также для более активного привлечения общественности к борьбе с данными правонарушениями
|
в течении года
|
председатель комиссии по противодействию коррупции
|
|
5. Совершенствовать работу, направленную на сведение к минимуму рисков по неэффективному и нерациональному использованию денежных средств
|
в течении года
|
председатель комиссии по противодействию коррупции, члены комиссии
|
|
6. Рассматривать вопросы исполнения законодательства о борьбе с коррупцией на совещаниях, педагогических советах
|
1 раз в полугодие
|
руководитель учреждения образования
|
|
7.Усилить контроль за обоснованностью предоставления безвозмездной (спонсорской) помощи подведомственными организациями
|
в течении года
|
председатель комиссии по противодействию коррупции
|
|
8.Принимать меры по предупреждению совершения коррупционных преступлений на основе анализа информации, предоставляемой районным отделом внутренних дел
|
в течении года
|
председатель комиссии по противодействию коррупции
|
|
9.Проводить в учреждении образования собрания трудового коллектива по вопросам профилактики коррупционных правонарушений с привлечением сотрудников РОВД, прокуратуры Лунинецкого района
|
в течении года
|
руководитель учреждения образования
|
|
10.Соблюдение законодательство при сборе и расходовании средств попечительского совета
|
ежеквартально
|
председатель комиссии по противодействию коррупции
|
|
11.Соблюдение законодательства и исключение коррупции во время приёма учащихся в первые классы, воспитанников в детский сад
|
июнь-август,
в течении года
|
руководитель учреждения образования
председатель комиссии по противодействию коррупции
|
|
12.Контроль за недопущением фактов неправомерного взимания денежных средств с родителей (законных представителей)
|
в течении года
|
председатель комиссии по противодействию коррупции
|
|
Кадровое и материально-техническое обеспечение
|
|
13. Осуществлять контроль за организацией приема на работу педагогических работников и учебно-вспомогательного персонала в строгом соответствии со штатным расписанием учреждений образования
|
в течении года
|
руководитель учреждения образования
председатель комиссии по противодействию коррупции
|
|
14. Обеспечивать формирование комиссии по противодействию коррупции с учётом профессиональных, деловых и моральных качеств кандидатов
|
январь
|
руководитель учреждения образования
|
|
15. Проводить встречи с трудовым коллективом в том числе по вопросам исполнения антикоррупционного законодательства
|
в течении года
|
председатель комиссии по противодействию коррупции
|
|
16.Соблюдение внутреннего трудового распорядка, порядок ведения графиков и табелей использования рабочего времени
|
в течении года
|
председатель комиссии по противодействию коррупции
|
|
17. Размещать на сайте учреждения образования информацию антикоррупционной направленности
|
в течении года
|
председатель комиссии по противодействию коррупции
|
|
18.Знакомить (под роспись) должностных лиц с требованиями нормативных правовых актов об ответственности за коррупцию
|
при приёме на работу
|
руководитель учреждения образования
|
|
19.Проводить в обязательном порядке согласования с начальником отдела по образованию на должности педагогических работников.
|
при приёме на работу
|
руководитель учреждения образования
|
|
20. При приёме на работу обязательно требовать у граждан характеристику с прежнего места работы.
Запрашивать в отношении должностей, установленных постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 02.09.2022 №583 «Об установлении перечня» сведения о совершении преступлений из единого банка данных о правонарушениях
|
при приёме на работу
|
руководитель учреждения образования
|
|
21.Подведение итогов работы комиссии учреждения по противодействию коррупции за 2024 год, анализ выполнения планов работы комиссии по противодействию коррупции и мероприятий по противодействию коррупции
|
декабрь
|
председатель комиссии по противодействию коррупции
|
|
22.Внесение предложений для включения в планы работы комиссии по противодействию коррупции ГУО «Дребская начальная школа» на 2024 год
|
декабрь
|
председатель комиссии по противодействию коррупции, члены комиссии
|
|
Финансово-хозяйственноя деятельность
|
|
23.Осуществление контроля за использованием приобретённого и полученного оборудования
|
в течении года
|
председатель комиссии по противодействию коррупции, члены комиссии
|
|
24.Осуществление контроля за распределением средств на ремонтные работы в летний период. Осуществление контроля за качеством проведения ремонтных работ
|
июль
|
председатель комиссии по противодействию коррупции, члены комиссии
|
|
25.Осуществлять контроль за организацией питания, исключить факты хищения продуктов питания
|
в течении года
|
председатель комиссии по противодействию коррупции, члены комиссии
|